Nos complace dar la bienvenida a expertos en propiedad de empleados de todo el país. Conozca más sobre su experiencia.
Halisi Vinson Aporta un vasto conocimiento adquirido a través de su trabajo en desarrollo de negocios, marketing y consultoría, así como de más de media década en el sector del capital de riesgo. Halisi trabajó durante los últimos siete años como consultora estratégica y ha trabajado extensamente con empresas grandes y pequeñas, organizaciones sin fines de lucro y organizaciones religiosas. Sus ideas pioneras han dado lugar a la creación de planes de comunicación innovadores, mensajes eficaces de comunicación en situaciones de crisis y planes dinámicos de optimización de procesos. Obtuvo su licenciatura en la Universidad Loyola Marymount y su maestría en Administración de Empresas (MBA) en la Escuela de Negocios FW Olin de Babson College.
Ahad Ghadami Es un iconoclasta corporativo que ha trabajado con organizaciones en más de 30 países con el objetivo de impulsar la evolución organizacional erradicando viejos paradigmas. Es capaz de conectar con cualquiera y es muy hábil para crear entornos abiertos, donde las personas posponen cualquier juicio y razonamiento o pensamiento lineal. Ahad es socio director de Capital de trabajo básico LLP.
Joe Marraffino es codirector del programa de Conversiones de Cooperativas de Trabajadores en Instituto de Democracia en el TrabajoSe centra en la colaboración, el desarrollo de herramientas y la capacitación para empresas en transición hacia una forma democrática. Reside en Ithaca, Nueva York. Joe fue gerente de finanzas del Mercado Cooperativo GreenStar en Ithaca durante tres años. Anteriormente, fue socio-propietario de la Panadería Arizmendi en San Francisco durante siete años y trabajó como contable y desarrollador de negocios para la Asociación de Cooperativas de Arizmendi, contribuyendo al lanzamiento de dos panaderías. Joe fue miembro fundador de la Red de Cooperativas de Nueva York y de la Red para la Democracia en el Trabajo.
David R. Johanson es socio a cargo de la oficina de Napa de Hawkins Parnell Thackston & Young LLPTambién cuenta con oficinas en San Francisco, Los Ángeles, Nueva York y Dallas para cubrir su cartera nacional de clientes con un equipo de más de 20 socios, asociados y asistentes legales. David y su equipo asesoran en asuntos corporativos generales, así como en propiedad de empleados, beneficios, ERISA y asuntos comerciales relacionados, con especial énfasis en compensación ejecutiva, planes de incentivos de capital, compensación diferida no calificada, planes de propiedad de acciones para empleados (ESOP), transacciones de ESOP, fusiones y adquisiciones (y planificación fiscal relacionada), y planificación de sucesión empresarial y patrimonial. David cuenta con una amplia experiencia en la negociación de ESOP, ERISA y otros asuntos con agencias reguladoras gubernamentales, así como en la representación de fiduciarios de ERISA, miembros de juntas directivas y funcionarios en litigios estatales y federales en todo el país.
Linda Phillips Se graduó como abogada en 2004 tras muchos años de experiencia en otros sectores (telecomunicaciones, banca, marketing y administración de propiedades comerciales). Gracias a su experiencia empresarial, ha centrado su práctica legal en el derecho mercantil y empresarial, con énfasis en las cooperativas como modelo de negocio para diversos sectores. Bufete de abogados Phillips Se especializa en ayudar a cooperativas, pequeñas empresas y emprendedores con sus necesidades legales y de planificación empresarial, incluyendo la constitución o conversión de empresas y servicios de asesoría legal continua en derecho laboral, inmobiliario, contratos y cobranza. Se unió a Jason Wiener para formar... Desarrolladores cooperativos de Colorado en 2016, donde las personas interesadas pueden encontrar servicios completos de desarrollo cooperativo en Colorado.
Jason Wiener es el director en Jason Wiener, PC., un bufete boutique de abogados y consultoría empresarial que ofrece experiencia a empresas sociales y modelos de negocio con una misión clara. Sus especialidades incluyen el derecho de la economía colaborativa, las empresas sociales y regenerativas, las corporaciones de beneficio público, la propiedad de los empleados y las cooperativas. Jason ha sido el asesor jurídico interno de Namaste Solar (una cooperativa de propiedad de los empleados y certificada como B-Corp). Ha asesorado a numerosos clientes en recapitalizaciones socialmente responsables y conversiones a modelos de negocio de propiedad cooperativa. Junto con Linda, Jason es cofundador de Desarrolladores cooperativos de Colorado.
Thomas Dudley es el cofundador de EO certificado, un programa de certificación para empresas propiedad de los empleados. Thomas es estudiante de doctorado en Comportamiento Organizacional en la Escuela de Posgrado de Negocios de Stanford. Su investigación se centra en la propiedad de los empleados y la sociedad civil.
Cristóbal Arnold Dice que los grandes logros requieren grandes equipos. Como asesor sénior de Trebuchet Group, Christopher Arnold ayuda a líderes y equipos a alcanzar su máximo potencial mediante la formación de equipos, la claridad estratégica y el desarrollo del liderazgo.
Tras obtener su título de ingeniería en la Universidad de Wisconsin, Christopher disfrutó de una larga trayectoria en gestión de ingeniería. Simultáneamente, Christopher formó nuevos líderes como facilitador de Dale Carnegie Training y completó el programa de Coaching de Liderazgo en el Instituto de Liderazgo Transformacional de la Universidad de Georgetown.
La formación y la tecnología de Christopher, combinadas con su experiencia de liderazgo, le enseñaron la importancia de equilibrar las medidas tradicionales de inteligencia (CI) con medidas menos cuantificables, como la inteligencia emocional (IE).
En la actualidad, Christopher y el resto del equipo de Trebuchet Group apoyan a las empresas propiedad de los empleados en el desarrollo de culturas colaborativas y mentalidades de propiedad que respaldan el éxito a largo plazo.
Shevanthi (Shev) Daniel-Rabkin Es codirectora de Conversiones de Cooperativas de Trabajo en el Instituto Democracia en el Trabajo. Le apasiona la intersección entre los negocios sostenibles y el desarrollo económico. Su trabajo abarca más de dos décadas en organización comunitaria, sindical y desarrollo de capacidades estratégicas con organizaciones sin fines de lucro y pequeñas empresas. Cofundó el Centro Educativo O'Dell, una academia de liderazgo en el estado de Washington. Shevanthi también preside la junta directiva del Centro para la Mujer y la Democracia.
Joe Marraffino es codirector del programa de Conversiones de Cooperativas de Trabajadores en Instituto de Democracia en el TrabajoSe centra en la colaboración, el desarrollo de herramientas y la capacitación para empresas en transición hacia una forma democrática. Reside en Ithaca, Nueva York. Joe fue gerente de finanzas del Mercado Cooperativo GreenStar en Ithaca durante tres años. Anteriormente, fue socio-propietario de la Panadería Arizmendi en San Francisco durante siete años y trabajó como contable y desarrollador de negocios para la Asociación de Cooperativas de Arizmendi, contribuyendo al lanzamiento de dos panaderías. Joe fue miembro fundador de la Red de Cooperativas de Nueva York y de la Red para la Democracia en el Trabajo.
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